Тренинг тренеров «Тренер как бизнес-партнёр»
Технологии обучения полного цикла:
от снятия запроса до оценки результативности
Мы не только передаём технологии создания и проведения тренингов, мы учим тренеров выступать в роли бизнес-партнёров. Для этого мы передаем все необходимые инструменты КОМПЛЕКСНОГО ПОДХОДА к обучению и развитию персонала, среди которых (помимо тренинговых технологий) коучинг, оценка компетенций, форматы дистанционного обучения.
Особое значение в тренинге мы уделяем этапу работы с заказчиком, правильному снятию запроса на тренинг, проведению диагностики и выбору наиболее подходящих инструментов для решения бизнес-задач.
Вся ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ тренинга построена на работе с реальными кейсами и запросами представителей бизнеса. В своей деятельности наш центр руководствуется принципом практичности знаний, формируя необходимые КОМПЕТЕНЦИИ ДЛЯ УСПЕШНОЙ КАРЬЕРЫ бизнес-тренера.

Преимущества Тренинга тренеров «Тренер как бизнес-партнёр»
-
ВСЁ САМОЕ НУЖНОЕ. Передаём технологии обучения полного цикла – от снятия запроса до пост-тренингового сопровождения.
-
ПОВЫШЕННАЯ ПОЛЬЗА. Дополняем тренинговую методику инструментами коучинга, оценки и дистанционного обучения.
-
ПРОДВИНУТЫЙ ПОДХОД. Не просто передаём технологии, а раскрываем потенциал каждого.
-
ГАРАНТИЯ КАЧЕСТВА. Модульное обучение с практическим освоением навыков в проектной деятельности.
-
НОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ. Проводим обучение на основе реальных запросов заказчиков – создаём диалог между представителями бизнеса и тренерами.
Ближайшие даты
Модуль 1: 22–24 апреля
Модуль 2: 13–15 мая
Модуль 3: 17–19 июня
Форматы проведения
Открытый или корпоративный формат тренинга, на Ваш выбор.
В Тренинге тренеров участвуют
-
Те, кому интересна сфера обучения и развития персонала, кто готов освоить профессию «бизнес-тренер»
-
Корпоративные тренеры, которым интересен профессиональный рост, освоение новейших методик в области обучения и способов эффективного взаимодействия с внутренним заказчиком
-
Тренеры-фрилансеры, которым интересно расширить инструментарий для проведения тренингов, прокачать тренерские компетенции и отработать способы эффективного взаимодействия с заказчиком
-
HR-директора, руководители учебных центров для лучшего понимания тренерской работы и построения эффективного обучения в компании
-
Руководители, готовые освоить технологии обучения и применять их в работе с персоналом
Программа Тренинга тренеров содержит 6 тематических блоков

Тренинговые технологии
- Методология ведения тренинга
- Методология разработки тренинговых программ
- Работа с участниками на тренинге: групповая динамика, преодоление сопротивления, мотивация на обучение
- Компетентностный подход к обучению и развитию

Предтренинговая диагностика и
пост-тренинговое сопровождение
- Формирование запроса на обучение
- Интервью с заказчиком обучения
- Наблюдение на рабочем месте
- Анкета предтренинговой диагностики
- Разработка предложения на обучение
- Оценка эффективности обучения
- «Полевое» сопровождение, технологии обучения на рабочем месте

Методы дистанционного обучения
- Технологии проведения вебинаров
- E-Learning: области применения, возможности и ограничения
- Правила разработки и проведения дистанционных курсов

Технологии
коучинга
в тренинге
- Коучинг для работы с группами ТОП-менеджеров
- Коучинг в тренинге для «продвинутых» участников
- Коучинг в индивидуальных программах развития
- Групповой коучинг и фасилитация: различия и возможности применения

Инструменты
оценки
компетенций
в тренинге
- Входная диагностика знаний и навыков (до тренинга)
- Что делать, если заказчик просит оценить участников во время тренинга: какие инструменты применять для объективной оценки
- Как оценить изменения в уровне развития компетенций участников

Личностное и профессиональное развитие тренера
- Как избежать профессионального выгорания
- Как сбалансированно распределить ресурс на проведение тренингов, разработку новых программ и самопродвижение, а также на достижение личных целей
- Тренерские компетенции: инструменты развития
- Бизнес-компетенции: как стать ролевой моделью для участников тренинга
В результате прохождения программы Вы
-
приобретёте высокую квалификацию в области обучения персонала,
-
освоите профессию «БИЗНЕС-ТРЕНЕР»,
-
прокачаете компетенции тренера и коуча,
-
получите сертификат, подтверждающий Ваш профессиональный уровень.
Вы научитесь
-
Профессионально разрабатывать и проводить тренинги на различную тематику в соответствии с запросом Компании
-
Проводить предтренинговую диагностику и выявлять потребности в обучении. Решать вопросы в бизнесе при помощи системы обучения
-
Правильно "вести" заказчика обучения, определять потребности и ожидания руководителей, участников тренинга, соотносить их с целями, задачами Компании, разрабатывать результативные программы тренингов
-
Разрабатывать методические материалы для проведения тренинга
-
Легко управлять групповой динамикой
-
Доступно и ярко доносить участникам необходимую информацию
-
Эффективно работать с "трудными" участниками тренинга,
-
Мотивировать участников на применение новых знаний
-
Проводить поддерживающие мероприятия после окончания тренинга
-
Создавать и проводить курсы дистанционного обучения
-
Сможете оценивать изменения до и после обучение в применении навыков
-
Овладеете инструментами коучинга и сможете их успешно применять
-
Сформируете личный тренерский бренд и освоите инструменты продажи тренингов
Эксперты Training Day успешно подготовили более 200 тренеров.
Успейте записаться!
Внимание! Вы также можете записаться на тренинг тренеров «Управление групповой динамикой. Работа с Участниками »
Участники получают сертификаты

Отзывы




Условия участия
Стоимость программы
"Тренинг тренеров:
тренер как бизнес-партнёр" –
69 000 рублей
(или помодульно,
23 000 рублей за модуль)
Скидка 10%:
-
При единовременной оплате 2 и более модулей
-
При оплате крайним сроком за месяц до даты проведения тренинга
В стоимость входит:
-
Участие в 3-х очных модулях (по 3 дня каждый),
-
Прохождение 1 дистанционного курса,
-
Индивидуальное коуч-сопровождение (1 сессия),
-
Сертификат о прохождении тренинга,
-
Раздаточные материалы,
-
Кофе-брейки + фуршет на выпускном вечере,
-
Возможность после прохождения курса получать бесплатные консультации от наших экспертов, авторов и ведущих тренинга.